Event organization, scientific committees, juries and other academic activities.
| Event Name | Year | Event Description | Type |
|---|---|---|---|
|
O impacto do COVID-19 na gestão das PME´s na região do Grande Porto
|
2023 | - | Supervision |
|
O Impacto do Teletrabalho na Satisfação dos Trabalhadores
|
2023 | - | Supervision |
|
A Perceção dos colaboradores face ao teletrabalho e a sua relação com a sua satisfação e desempenho profissional – Estudo Aplicado à Mota-Engil Global Serviços Partilhados Administrativos e Técnicos, S.A
|
2023 | - | Supervision |
|
Hotel Moon & Sun Porto – Relatório de Estágio
|
2023 | - | Supervision |
|
O Impacto da Motivação na Gestão de Desempenho das Equipas de Vendas e os seus efeitos na Eficácia da Organização: Estudo de Caso no Setor do Retalho de Bens de Consumo de Eletrónica em Portugal
|
2023 | - | Supervision |
|
O impacto do COVID-19 na gestão das PME´s na região do Grande Porto
|
2023 | - | Supervision |
|
O Impacto do Teletrabalho na Satisfação dos Trabalhadores
|
2023 | - | Supervision |
|
A Perceção dos colaboradores face ao teletrabalho e a sua relação com a sua satisfação e desempenho profissional – Estudo Aplicado à Mota-Engil Global Serviços Partilhados Administrativos e Técnicos, S.A
|
2023 | - | Supervision |
|
Hotel Moon & Sun Porto – Relatório de Estágio
|
2023 | - | Supervision |
|
O Impacto da Motivação na Gestão de Desempenho das Equipas de Vendas e os seus efeitos na Eficácia da Organização: Estudo de Caso no Setor do Retalho de Bens de Consumo de Eletrónica em Portugal
|
2023 | - | Supervision |
|
-
|
2022 | - | Supervision |
|
Arguente de prova de mestrado em Gestão da Universidade Aberta.
|
2022 | - | Jury of academic degree |
|
-
|
2022 | - | Journal scientific committee |
|
-
|
2022 | - | Supervision |
|
ISCSI - International Conference on Industry Sciences and Computer Sciences Innovation
|
2022 | - | Conference scientific committee |
|
Th Management in Review Workshop will be held under the iSCSi International Conference on Industry Sciences & Computer Sciences Innovation. The aim of the Business in Review Workshop is to bring together researchers, practitioners, and students in the f
|
2022 | Th Management in Review Workshop will be held under the iSCSi International Conference on Industry Sciences & Computer Sciences Innovation. The aim of the Business in Review Workshop is to bring together researchers, practitioners, and students in the f | Event organisation |
|
-
|
2022 | - | Supervision |
|
Arguente de prova de mestrado em Gestão da Universidade Aberta.
|
2022 | - | Jury of academic degree |
|
-
|
2022 | - | Supervision |
|
-
|
2022 | - | Journal scientific committee |
|
A Relação entre a Inteligência Emocional e a Inclusão de Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho
|
2022 | - | Supervision |
|
ISCSI - International Conference on Industry Sciences and Computer Sciences Innovation
|
2022 | - | Conference scientific committee |
|
Th Management in Review Workshop will be held under the iSCSi International Conference on Industry Sciences & Computer Sciences Innovation. The aim of the Business in Review Workshop is to bring together researchers, practitioners, and students in the f
|
2022 | Th Management in Review Workshop will be held under the iSCSi International Conference on Industry Sciences & Computer Sciences Innovation. The aim of the Business in Review Workshop is to bring together researchers, practitioners, and students in the f | Event organisation |
|
-
|
2022 | - | Supervision |
|
-
|
2022 | - | Supervision |
|
A Relação entre a Inteligência Emocional e a Inclusão de Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho
|
2022 | - | Supervision |
|
-
|
2021 | - | Supervision |
|
Desafios da Gestão de Recursos Humanos na Geração Millennial. Dificuldades no Recrutamento e Retenção de Talento - Aplicação no Setor do Turismo e Hotelaria
|
2021 | - | Supervision |
|
-
|
2021 | - | Supervision |
|
Desafios da Gestão de Recursos Humanos na Geração Millennial. Dificuldades no Recrutamento e Retenção de Talento - Aplicação no Setor do Turismo e Hotelaria
|
2021 | - | Supervision |
|
-
|
2020 | - | Supervision |
|
O Contrato Psicológico e o Engagement nos Professores do Ensino Superior
|
2021 | - | Supervision |
|
-
|
2020 | - | Committee member |
|
-
|
2020 | - | Supervision |
|
O Contrato Psicológico e o Engagement nos Professores do Ensino Superior
|
2021 | - | Supervision |
|
-
|
2020 | - | Committee member |
|
-
|
2021 | - | Supervision |
|
Avaliação da Satisfação Profissional dos Fisioterapeutas na Área Metropolitana do Porto
|
2021 | - | Supervision |
|
-
|
2019 | - | Supervision |
|
-
|
2021 | - | Supervision |
|
Avaliação da Satisfação Profissional dos Fisioterapeutas na Área Metropolitana do Porto
|
2021 | - | Supervision |
|
-
|
2019 | - | Supervision |
|
Qualidade de vida do trabalho e níveis de satisfação dos trabalhadores - sua relação com o grau de vulnerabilidade e resiliência do colaborador face ao stress
|
2018 | - | Supervision |
|
Qualidade de vida do trabalho e níveis de satisfação dos trabalhadores - sua relação com o grau de vulnerabilidade e resiliência do colaborador face ao stress
|
2018 | - | Supervision |
|
Avaliação da Eficácia da Formação. Estudo de Caso na Empresa: Silva & Vinha, SA
|
2017 | - | Supervision |
|
Práticas de Gestão de Recursos Humanos no Setor Hoteleiro
|
2017 | - | Supervision |
|
Avaliação da Eficácia da Formação. Estudo de Caso na Empresa: Silva & Vinha, SA
|
2017 | - | Supervision |
|
Práticas de Gestão de Recursos Humanos no Setor Hoteleiro
|
2017 | - | Supervision |
|
Satisfação no Trabalho dos Colaboradores das CERCI.
|
2015 | - | Supervision |
|
Satisfação no Trabalho dos Colaboradores das CERCI.
|
2015 | - | Supervision |
